
DURACIÓN 3 MESES | INICIA MAYO 2026 | 40 HORAS DE FORMACIÓN
Certificación en Coaching Corporativo de Alto Impacto
Bienvenidos a un espacio para explorar nuevas formas de liderar en un mundo cambiante y acelerado.
DURACIÓN 3 MESES | INICIA MAYO 2026 | 40 HORAS DE FORMACIÓN
Certificación en Coaching Corporativo de Alto Impacto
Bienvenidos a un espacio para explorar nuevas formas de liderar en un mundo cambiante y acelerado.

UNA CERTIFICACIÓN
AVALADA POR
HUMBOLDT INTERNATIONAL UNIVERSITY

Con el Respaldo de
apb wellness

UNA CERTIFICACIÓN
AVALADA POR
HUMBOLDT INTERNATIONAL UNIVERSITY

Con el Respaldo de
apb wellness

¿Quiénes se benefician de este programa?
Coaches:
Metodologías para guiar en tiempos de innovación con propósito y maestría.
Profesionales :
Fortalece tu carrera con competencias innovadoras que te diferencian.
Líderes de
Desarrollo:
Elevar tu perfil en entornos de alto desempeño que exigen más.
Empresarios:
Actualización en ciencias modernas del trabajo y gestión de talento.
¿Quiénes se benefician de este programa?
Coaches:
Metodologías para guiar en tiempos de innovación con propósito y maestría.
Profesionales :
Fortalece tu carrera con competencias innovadoras que te diferencian.
Líderes de
Desarrollo:
Elevar tu perfil en entornos de alto desempeño que exigen más.
Empresarios:
Actualización en ciencias modernas del trabajo y gestión de talento.
Lo que te llevas del programa:

INSTRUCTORES

Raquel Santos
Líder en desarrollo de talento y transformación organizacional, ha influido en la carrera de más de 6,000 personas a lo largo de su trayectoria. Reconocida en 2024 como una de las 25 líderes de talento más influyentes de Estados Unidos.

Brayner López
Especialista en salud mental y alta gerencia. Acompaña y brinda herramientas para la toma de decisiones conscientes, gestión de conflictos y creación de entornos seguros. Ha aplicado más de 100000 herramientas para identificar oportunidades individuales y soluciones en entornos laborales
Programa Académico
Módulo 1
– Primero autoconocimiento, luego
Inteligencia Emocional.
– Valores y reacciones frente a desafíos.
– Su nuevo presentación: Qué esperar de
usted en este momento.
-Trastornos y desajustes en el mundo laboral.
Módulo 2
– Círculo de control, influencia y preocupación.
– Pensamientos automáticos.
– Técnicas de control emocional.
– Johari como precedente y herramienta.
Módulo 3
– Plan de Carrera.
– Evaluación de desempeño: procesos y estrategias para adoptar y adaptar.
– Mente fija Vs mente en crecimiento.
– Clasificación de Talentos: potencial y desempeño.
– Modelo Barrett: 7 niveles.
Módulo 4
– Jefe Vs Líder.
– Liderazgo situacional VUCA Vs BANI: liderando en un mundo de ansiedad colectiva.
– Propósito profesional individual y colectivo: 24 fortalezas.
Módulo 5
– Elementos de modelo operativo frente a la disrupción de la inteligencia artificial: adaptables y modelables.
– Estructura de un plan de carrera.
– Comunicación Efectiva.
– Lenguaje Corporal.
– Escucha Activa.
Módulo 6
– Cultura Organizacional: como se construye y mantiene.
– Categorías para medir cultura y compromiso.
– La verdadera diversidad, igualdad e inclusión.
– El mejor lugar para trabajar (Best Place to Work).
Experiencias de quienes ya han participado en la formación
PREVENTA
$1550
FINAL
$1750
CLARIDAD ESTRATÉGICA
Todo lo que Necesitas Saber antes de Iniciar
Entendemos que tu tiempo y recursos son valiosos. Hemos recopilado las respuestas precisas sobre el alcance, la aplicabilidad y el impacto directo que este programa tendrá en tu carrera.
NO PIERDAS ESTA OPORTUNIDAD
Estoy listo, quiero asegurar mi cupo hoy
